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    亞馬遜運營主管 8-12K元/月
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    • 基本信息

    • 職位描述

      【您將要負責】
      1.負責亞馬遜站點運營,保證賬號穩定和健康;
      2.提出選品方向并參與選品,管理上架產品,Listing文案編寫及優化; .
      3.整合營銷推廣資源,策劃及執行各項推廣計劃;
      4.制定和跟進備貨生產方案和物流方案,保證庫存供應;
      5.針對店鋪運營情況做好數據分析總結,形成銷售明細報表;
      6.負責管轄小組的日常運營及協調工作,對異常的情況及時介入并指導調整,對小組的業績負責;
      6.服從上級指令,按時有效的執行上級交付的任務,并及時向上級匯報情況。

      【您需要滿足】
      1.學歷:大專及以上;
      2.工作經驗: 三年以上亞馬遜經驗,熟悉亞馬遜運營流程;
      3.語言:英語CET-4及以上,同時, 需要其它語種人才,包括德語、法語、意大利語、西班牙語、葡萄牙語、日語語等;
      4.熟練操作ffice辦公軟件, 具有良好的文案功底,思維敏捷有創意;
      5.熟悉亞馬遜運營流程,具備-定的市場分析及判斷能力;
      6.熱愛學習,熱愛銷售,積極上進,有責任心,有良好的團隊合作精神。

      【我們是這樣的】
      公司都是90后年輕有活力、屬于輕松愉悅的氛圍;
      大公司做人,小公司做事,這里沒有辦公室政治,做自己就好,您慢慢的發現您會愛上這里,不僅僅是一份工作;
      簡單的說,這是個工作扎實又單純的公司,如果您的成長速度,超越了我們的平臺,那么我們也希望您在我們這里起跳,步入更好的軌道以后我們一直做朋友。
      【我們為您提供】
      1、 周日固定休息。
      2、公司提供工作午餐,中午休息室。
      3、員工活動:生日party、團隊聚餐、不定期下午茶與各類文娛活動(羽毛球賽、燒烤、爬山)、不定期員工旅游與戶外拓展、團建活動等;
      4、節假日福利品,年會等;
      5、員工培訓:公司重視員工個人發展,不定期為員工組織相關培訓;
      6、職業發展:公司提供廣闊的升職空間,視個人能力,業績突出、進步快速的員工,不僅可縮短試用期,還可根據業績情況及工作年限不定期的加薪;
      7、工資待遇:一旦過試用期, 您將擁有在行業內頗具競爭力的薪資及激勵機制。
      聯系我時,請說是在吉安安福人事人才網上看到的,謝謝!
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