国产福利亚洲,夜级特黄日本大片_在线,国产91精品捆绑调教

客服主管 4.5-5K元/月
鷹潭智享家物業(yè)服務(wù)有限公司 都想去榜單第48名

更新: 2025-03-11 瀏覽: 2242 人

立即開聊

投遞簡歷

鷹潭智享家物業(yè)服務(wù)有限公司

證

5小時前

最近登錄
1年

會員等級

單位性質(zhì)：私營企業(yè)
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/物業(yè)管理
注冊資金：100萬－500萬
員工人數(shù)：50—100人
成立日期：2021年2月25日
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

工程主管保安門衛(wèi) 工程維修客服主管物業(yè)客服物業(yè)前臺

職位詳情招聘職位（6）

基本信息
- 工作地點：月湖區(qū)
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限-45歲以下
- 工作經(jīng)驗：5年
- 學(xué)歷要求：不限學(xué)歷
- 住宿情況：不解決住宿問題
職位描述

【崗位職責(zé)】
1. 負(fù)責(zé)客服團隊的日常管理工作，包括人員調(diào)度、培訓(xùn)、考核等，確�？头ぷ鞲咝в行虻亻_展。
2. 制定和完善客服流程及標(biāo)準(zhǔn)操作程序，提升小區(qū)業(yè)主的客戶滿意度，保證服務(wù)質(zhì)量。
3. 監(jiān)控并分析客服數(shù)據(jù)，定期向管理層匯報，為公司決策提供數(shù)據(jù)支持。
4. 處理客戶投訴，解決重大問題，維護(hù)公司形象。
5. 建立并維護(hù)良好的業(yè)主客戶關(guān)系，收集業(yè)主反饋，推動服務(wù)的持續(xù)改進(jìn)。
【崗位要求】
1. 具備5年以上客服或相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗，有交付經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
2. 擁有強大溝通能力和人際交往能力，能夠有效地協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源。
3. 熟悉客戶服務(wù)流程，具備處理復(fù)雜問題的能力。
4. 能夠熟練運用辦公軟件。
5. 工作責(zé)任心強，具有較強的組織協(xié)調(diào)能力和團隊管理能力。
6. 具備良好的職業(yè)操守，對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能承受一定工作壓力。

我們期待您的加入，共同創(chuàng)造更加美好的未來！
聯(lián)系我時，請說是在吉安安福人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：章女士
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：腰沙黃家棚改小區(qū)
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

看過此企業(yè)的人還看過

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

吉安安福視頻剪輯招聘吉安安福外貿(mào)經(jīng)理招聘吉安安福銷售經(jīng)理招聘吉安安福會計招聘吉安安福攝影招聘吉安安福設(shè)計招聘吉安安福店長招聘吉安安福電商運營招聘吉安安福物流操作員招聘吉安安福新媒體運營招聘吉安安福普工招聘吉安安福健身顧問招聘吉安安福快遞員招聘吉安安福人事經(jīng)理招聘吉安安福客服專員招聘吉安安福分揀員招聘吉安安福主播招聘吉安安福老師招聘吉安安福兼職招聘吉安安福司機招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應(yīng)用

微信小程序

客服主管 4.5-5K元/月
鷹潭智享家物業(yè)服務(wù)有限公司 都想去榜單第48名

更新: 2025-03-11 瀏覽: 2242 人

5小時前

1年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

看過此企業(yè)的人還看過

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應(yīng)用

微信小程序

客服主管 4.5-5K元/月 鷹潭智享家物業(yè)服務(wù)有限公司 都想去榜單第48名 更新: 2025-03-11 瀏覽: 2242 人

5小時前

1年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

看過此企業(yè)的人還看過

客服主管 4.5-5K元/月
鷹潭智享家物業(yè)服務(wù)有限公司都想去榜單第48名

更新: 2025-03-11 瀏覽: 2242 人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>