高清hd写真福利在线播放,免费av在线,成片免费观看

司機(jī)/駕駛員 3.5-6K元/月
高薪職位年假年終獎公費(fèi)旅游公費(fèi)培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險(xiǎn)環(huán)境優(yōu)雅房補(bǔ)車補(bǔ)晉升快有補(bǔ)助全勤獎有提成帥哥多美女多...

惠州市信德電子科技有限公司

更新: 2022-09-06 瀏覽: 12566 人

立即開聊

投遞簡歷

惠州市信德電子科技有限公司

證

1周前

最近登錄
12年

會員等級

單位性質(zhì)：民營企業(yè)
注冊資金：500萬－1000萬
員工人數(shù)：50—100人
成立日期：2003年11月27日
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

行政部

司機(jī)/駕駛員

市場部

市場經(jīng)理業(yè)務(wù)（商務(wù)）助理業(yè)務(wù)員急客戶經(jīng)理急銷售助理

技術(shù)部

技術(shù)員急物流配送員電腦技術(shù)員

項(xiàng)目部

銷售代表急

售后服務(wù)部

學(xué)徒調(diào)度技術(shù)配送員

商務(wù)部

商務(wù)文員急

職位詳情招聘職位（14）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：惠州惠城區(qū)
- 招聘人數(shù)：2人
- 性別要求：男
- 職位類型：全職
- 招聘部門：行政部
- 年齡要求：25歲以上-35歲以下
- 工作經(jīng)驗(yàn)：不限
- 學(xué)歷要求：中專以上
- 住宿情況：面議
職位描述

一、崗位要求：
1、積極向上、表達(dá)能力良好、有團(tuán)隊(duì)精神。
2、對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動完成公司交給的工作任務(wù)。
3、身體健康、吃苦耐勞、服務(wù)意識佳、無不良嗜好。
4、有B牌駕照者優(yōu)先，有配送貨熟悉惠州市區(qū)地址優(yōu)先。
5、會電腦、辦公設(shè)備簡易的安裝者優(yōu)先。
二、福利及待遇：
1、休假制度：每月休息4天，其他節(jié)假日按國家法定規(guī)定。
2、其它的薪酬待遇：年終獎金、社保、住房補(bǔ)助、過節(jié)費(fèi)、涼茶費(fèi)、話費(fèi)津貼、崗位津貼、全勤獎、節(jié)日禮物等。
3、完善的成長平臺：擁有明確的晉升晉級機(jī)制，崗前培訓(xùn)，在崗培訓(xùn)；公司認(rèn)可的職業(yè)等級考試培訓(xùn)，可獲得全額費(fèi)用報(bào)銷。
4、體貼的員工關(guān)懷：良好的工作環(huán)境、年度旅游激勵、部門聯(lián)歡活動、季度團(tuán)體活動、拓展運(yùn)動等集體活動等。

聯(lián)系我時(shí)，請說是在吉安安福人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：彭先生
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：惠州市惠城區(qū)鵝嶺北路16號疊翠山莊17-19號上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

看過此企業(yè)的人還看過

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

吉安安福物流操作員招聘吉安安福普工招聘吉安安福店長招聘吉安安福司機(jī)招聘吉安安福老師招聘吉安安福電商運(yùn)營招聘吉安安福主播招聘吉安安福健身顧問招聘吉安安福客服專員招聘吉安安福兼職招聘吉安安福視頻剪輯招聘吉安安福會計(jì)招聘吉安安福銷售經(jīng)理招聘吉安安福攝影招聘吉安安福設(shè)計(jì)招聘吉安安福快遞員招聘吉安安福分揀員招聘吉安安福外貿(mào)經(jīng)理招聘吉安安福新媒體運(yùn)營招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機(jī)APP應(yīng)用

微信小程序

1周前

12年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

看過此企業(yè)的人還看過

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機(jī)APP應(yīng)用

微信小程序

1周前

12年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

看過此企業(yè)的人還看過

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>