日本二区视频,噜噜噜在线观看播放视频,亚洲香蕉久久

店長 4-8K元/月
高薪職位年假年終獎公費旅游標(biāo)準(zhǔn)工時優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅全勤獎...

梅州市皮阿諾（梅州名氣廚房電器）

更新: 2022-12-07 瀏覽: 9756 人

立即開聊

投遞簡歷

梅州市皮阿諾（梅州名氣廚房電器）

證

1周前

最近登錄
7年

會員等級

單位性質(zhì)：個體工商戶
所屬行業(yè)：批發(fā)/零售
注冊資金：100萬以下
員工人數(shù)：50人以下
成立日期：2014年9月9日
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

店長區(qū)域經(jīng)理營業(yè)員業(yè)務(wù)員急全屋定制設(shè)計師急

職位詳情招聘職位（5）

基本信息
- 工作地點：梅州梅縣區(qū)
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：男
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：25歲以上-35歲以下
- 工作經(jīng)驗：5年
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：不解決住宿問題
職位描述

崗位職責(zé)：
1.全面主持店面的經(jīng)營管理工作，做好門店各個部門的分工管理；
2.統(tǒng)籌制定每月銷售計劃和任務(wù)分配，協(xié)助落實產(chǎn)品促銷和效果追蹤；
3.定時向上級提交店鋪銷售報表及客戶狀態(tài)分析報表；
4.負(fù)責(zé)員工日常管理及培訓(xùn)，店鋪形象日常維護(hù)與管理，店鋪突發(fā)事件的處理；
5.掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識；
6.監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理；

任職要求：
1.學(xué)歷：大專及以上，****不限；
2.5年以上家居、電器店面管理經(jīng)驗，精通團(tuán)隊管理、客戶管理；
3.較強(qiáng)的團(tuán)隊管理能力和溝通能力，并能夠承受較大的工作強(qiáng)和工作壓力。
聯(lián)系我時，請說是在吉安安福人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：晏小姐
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：廣東省梅州市梅縣區(qū)華僑城憲梓大道中段23-9名氣廚房電器上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

吉安安福物流操作員招聘吉安安福普工招聘吉安安福店長招聘吉安安福司機(jī)招聘吉安安福老師招聘吉安安福電商運營招聘吉安安福主播招聘吉安安福健身顧問招聘吉安安福客服專員招聘吉安安福兼職招聘吉安安福視頻剪輯招聘吉安安福會計招聘吉安安福銷售經(jīng)理招聘吉安安福攝影招聘吉安安福設(shè)計招聘吉安安福快遞員招聘吉安安福分揀員招聘吉安安福外貿(mào)經(jīng)理招聘吉安安福新媒體運營招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機(jī)APP應(yīng)用

微信小程序

店長 4-8K元/月
高薪職位年假年終獎公費旅游標(biāo)準(zhǔn)工時優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅全勤獎...

梅州市皮阿諾（梅州名氣廚房電器）

更新: 2022-12-07 瀏覽: 9756 人

1周前

7年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機(jī)APP應(yīng)用

微信小程序

店長 4-8K元/月 高薪職位年假年終獎公費旅游標(biāo)準(zhǔn)工時優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅全勤獎... 梅州市皮阿諾（梅州名氣廚房電器） 更新: 2022-12-07 瀏覽: 9756 人

1周前

7年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

店長 4-8K元/月
高薪職位年假年終獎公費旅游標(biāo)準(zhǔn)工時優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅全勤獎...

梅州市皮阿諾（梅州名氣廚房電器）

更新: 2022-12-07 瀏覽: 9756 人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>