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    人事行政助理 3-5K元/月

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    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責(zé)
      崗位職責(zé)
      職責(zé)一:人事行政助理崗位職責(zé)
      一、人事職責(zé):
      1、負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)備的管理工作。
      2、負(fù)責(zé)辦理入職、離職、崗位調(diào)動等手續(xù)辦理,人事檔案的管理。
      3、員工考勤、社保等工作管理。
      4、負(fù)責(zé)公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作
      5、部門文具及日用品的申購(含醫(yī)療用品),主管缺席時臨時替代主管工作
      6、承辦主管臨時交待各項事宜。

      任職要求
      任職要求
      A:個人能力:
      (1) 工作積極主動、細(xì)心,能吃苦耐勞 ,講究效率,有強烈的責(zé)任感。
      (2) 工作主動性高,協(xié)調(diào)能力較強,有團隊精神。
      (一)基本要求:
      (1) 年齡:。
      (2) 性別:不限。
      (3) **:**,**1.70米以上,**,1.60米以上。
      (4) 大專以上學(xué)歷,一年以上人事招聘工作經(jīng)驗,制造行業(yè)經(jīng)驗。 
      (二)素質(zhì)要求:
      (1)熟練使用word、Excel office Powerpoint辦公自動化軟件,能夠操作傳真機,打印
      機,復(fù)印機,打字速度要求80字/分以上。
      (2)形象氣質(zhì)佳,普通話標(biāo)準(zhǔn)普,性格開朗,溝通能力較強。 
      (3)熟悉公文寫作與檔案管理,文筆流暢。
      B:個人能力:
      (1) 工作積極主動、細(xì)心,能吃苦耐勞 ,講究效率,有強烈的責(zé)任感。
      (2) 工作主動性高,協(xié)調(diào)能力較強,有團隊精神。
      (3) 熟悉人力資源招聘流程及相關(guān)各項實務(wù)的操作流程
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