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    • 1周前

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    • 9年

      會員等級

    • 單位性質: 民營企業
    • 所屬行業:政府/非盈利機構
    • 員工人數:50—100人
    • 營業執照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責:
      1、協助總經理進行門店管理工作,根據公司業務目標,完成公司定期下達的團隊及個人上訪、業績目標;
      2、每日合理安排部門工作,并做好監督指導工作,使部門成員完成日常工作與指標;
      3、定期組織召開本部門各項會議,對日、周、月度部門工作進行總結分析、提升部門績效;
      4、要有一定的銷售經驗和績效,洞察能力強,有一定的溝通能力
      5、定期進行部門成員面談、交流工作,了解員工遇到的問題,并為其及時解決,定期進行員工激勵,激發員工的工作熱情與斗志;
      6、負責客戶接待、推介等工作,掌控從咨詢-量房-簽合同-竣工整個流程的客戶管理工作;
      7、完成領導交代的其他事宜。

      崗位要求:
      1、專業不限、中專以上學歷;
      2、1年以銷售、市場、電銷主管、經理管理經驗優先;
      3、極強的溝通、業務開發、銷售能力;
      4、極強的抗壓、協調管理能力;
      5、良好的團隊建設、激勵、管理能力;
      6、沉穩,有大局觀,原則性強,執行力強,有責任心;
      7、有裝飾、建材公司銷售主管、經理經驗優先。
      薪資福利:
      1、基本工資+高額浮動提成+獎金;
      2、豐厚多樣的獎金。(月度獎、年度獎、**佳團隊獎等);
      3、注重能力的提升,完善的帶薪培訓體系,祝你全方位發展(新員工培訓、崗位專業技能培訓、成長發展計劃培訓、管理領導培訓);
      4、良好的晉升發展空間,專業與管理晉升發展渠道(店長—市場總監-總助-副總)。
      聯系我時,請說是在吉安安福人事人才網上看到的,謝謝!
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    • 聯系方式

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