崗位職責：
1、負責門店的日常管理，主持店面的各項事宜，配合總部實施各項營銷策略
2、帶領團隊達成銷售目標，做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作，按規定完成各項銷售統計工作
3、負責門店人員的招聘與面試，培養新人任職資格，定期對門店店員的各項工作進行培訓及考核。
4、定期策劃組織開展優惠活動、親子游戲、開拓外聯—商家聯盟等，做好本店的宣傳。
5、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發生的各種矛盾
任職資格：
1、有兒童樂園經驗者，幼教經驗優先。
2、有銷售管理工作經驗，具有一定的團隊管理及領導能力
3、富有愛心,對工作充滿活力和熱情,有良好的敬業精神;
4、有責任心,學習能力強,并具備較強的溝通、協調能力
工作時間：
1、每天8小時，兩班輪班制
周一至周五早班930-1600，晚班1530-2200
周六日及節假日早班930-1830，晚班1230-2200
員工福利：
1、薪資：底薪+全勤獎+安全衛生獎+崗位補貼+電話補貼+提成
2、法定節假日正常出勤，可享受節假日出勤300%計算工資
3、如需加班，按時薪計算，給予加班費。
4、每月休息4天
5、員工每月可帶小孩免費游玩兩次
聯系我時，請說是在吉安安福人事人才網上看到的，謝謝！