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    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責:
      1.遵守執(zhí)行公司各項規(guī)章制度,維護公司形象和公司利益。
      2.向客戶宣傳,介紹,銷售公司產(chǎn)品,達成公司各階段銷售任務。
      3.參加各公司組織的各項銷售活動,按時參加分公司的早會,夕會及公司租住的各類會議及培訓。
      4.具有良好的業(yè)務技能,完成工作目標,積極完成月度營銷互動的推廣和實施。
      5.市場信息,客戶建議的收集和反饋。

      任職要求:
      1、年齡22周歲以上,50周歲以下,如超出范圍,需城市總審批;
      2、中專及以上學歷,有信托行業(yè)、銀行、財富管理等金融機構2年及以上工作經(jīng)驗;
      3、具有較強人際溝通能力和協(xié)調能力;
      4、有較多客戶資源。

      薪酬福利
       1、階梯底薪(底薪4500)+豐厚提成(團隊完成60萬/年化,管理提成3000)+個人業(yè)績*高額提成+各類補貼1500=工資達到10000/月起。 
      2、上班時間:上午9:00-12:00,下午14:00-18:00,周六日雙休,入職當月即買五險一金 ; 
      3、為新員工提供強大的培訓體系:新員工入職培訓+產(chǎn)品培訓+公司文化與制度學習+專業(yè)的金融行業(yè)知識; 
      4、公司定期為在職員工提供相關免費專業(yè)培訓,提升個人能力。(專業(yè)知識培訓+跨區(qū)域管理學習+**會議); 
      5、公司定期為員工開辦關懷活動; 
      6、公司根據(jù)業(yè)務情況定期組織旅游活動
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