丝袜制服影音先锋,精品中文字幕在线观看,国产精品视频1区

經(jīng)理助理急 3-4K元/月
高薪職位每周雙休年假年終獎工作餐公費旅游公費培訓標準工時優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅...

珠海迅羽通信技術有限公司

更新: 2025-04-02 瀏覽: 13510 人

立即開聊

投遞簡歷

珠海迅羽通信技術有限公司

證

1周前

最近登錄
12年

會員等級

單位性質(zhì)：私營企業(yè)
員工人數(shù)：100—200人
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

招聘主任急電話線銷售員急售前/售后支持業(yè)務員急營銷部文員急電話客服急

營運部

電話產(chǎn)品推廣急經(jīng)理助理急實習生急文員/文秘數(shù)據(jù)錄入文員電話銷售員/香港和記環(huán)球電信急客服服務代表/**美容急電話營銷急

人事行政部

招聘專員招聘主任清潔工急人事行政助理急行政專員急人事主管

查看更多職位 >>

職位詳情招聘職位（22）

基本信息
- 工作地點：珠海斗門區(qū)
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：營運部
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗：1年
- 學歷要求：大專以上
- 住宿情況：提供住房補貼
職位描述

崗位職責：
1、銜接公司的貿(mào)易業(yè)務，實施貿(mào)易規(guī)程，開拓市場；
2、負責聯(lián)系客戶、編制報價、參與商務談判，簽訂合同；
3、客戶的拓展與維護；
4、業(yè)務相關資料的整理和歸檔；
5、相關業(yè)務工作的匯報。
任職資格：
1、粵語、英語、普通話流利；
2、大專及以上學歷，英語四級以上，國際貿(mào)易、商務英語類相關專業(yè)；
有外企工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；
3、具有良好的業(yè)務拓展能力和商務談判技巧，公關意識強，具有較強的事業(yè)心、團隊合作精神和獨立處事能力，勇于開拓和創(chuàng)新。
工作時間：9:00-18:00，周末雙休，法定假日按照香港規(guī)定。
聯(lián)系我時，請說是在吉安安福人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：鄺小姐
- 電話：
- 工作地址：廣東省珠海市斗門區(qū)井岸鎮(zhèn)新堂城市商業(yè)廣場3樓3002B 上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

吉安安福物流操作員招聘吉安安福普工招聘吉安安福店長招聘吉安安福司機招聘吉安安福老師招聘吉安安福電商運營招聘吉安安福主播招聘吉安安福健身顧問招聘吉安安福客服專員招聘吉安安福兼職招聘吉安安福視頻剪輯招聘吉安安福會計招聘吉安安福銷售經(jīng)理招聘吉安安福攝影招聘吉安安福設計招聘吉安安福快遞員招聘吉安安福分揀員招聘吉安安福外貿(mào)經(jīng)理招聘吉安安福新媒體運營招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應用

微信小程序

經(jīng)理助理急 3-4K元/月
高薪職位每周雙休年假年終獎工作餐公費旅游公費培訓標準工時優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅...

珠海迅羽通信技術有限公司

更新: 2025-04-02 瀏覽: 13510 人

1周前

12年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應用

微信小程序

經(jīng)理助理 急 3-4K元/月 高薪職位每周雙休年假年終獎工作餐公費旅游公費培訓標準工時優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅... 珠海迅羽通信技術有限公司 更新: 2025-04-02 瀏覽: 13510 人

1周前

12年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

經(jīng)理助理急 3-4K元/月
高薪職位每周雙休年假年終獎工作餐公費旅游公費培訓標準工時優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅...

珠海迅羽通信技術有限公司

更新: 2025-04-02 瀏覽: 13510 人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>