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    行政人事主管 7-10K元/月
    年假年終獎標(biāo)準(zhǔn)工時優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅餐補(bǔ)全勤獎...

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    • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
    • 所屬行業(yè):電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路,工程/制造/機(jī)械,大型設(shè)備/機(jī)電設(shè)備/重工業(yè)
    • 注冊資金:100萬-500萬
    • 員工人數(shù):50—100人
    • 成立日期:2004年4月24日
    • 營業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      工作內(nèi)容:
      一、人事管理
      1、負(fù)責(zé)公司員工檔案管理,包括建立員工檔案、維護(hù)員工信息等
      2、配合公司各部門推行績效管理工作及公司員工的培訓(xùn),考核等事宜;
      3、完善公司制度體系,建設(shè)企業(yè)文化,組織團(tuán)建活動;
      4、規(guī)避用工風(fēng)險、控制人力成本、及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題
      6、熟悉勞動法的法律法規(guī),規(guī)避勞動爭議。
      二、行政管理
      1、負(fù)責(zé)制定行政管理的各項規(guī)章制度,積極聽取各部門的意見,完善并監(jiān)督落實(shí);
      2、統(tǒng)籌管理行政后勤的保障服務(wù)工作;
      3、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。
      【任職要求】:
      1、人力資源管理相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷;
      2、3年以上人資、行政管理工作經(jīng)驗,有制造業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
      3、熟悉當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)(包括但不限于經(jīng)濟(jì)法、勞動法)
      4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有主動性,有使命感;
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