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人力資源經(jīng)理急 4.5-9K元/月
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中國人壽威海分公司城一業(yè)務(wù)部 回復(fù)快榜單第5名最活躍榜單第8名急招人榜單第10名都想去榜單第15名

更新: 2025-01-13 瀏覽: 5101 人

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中國人壽威海分公司城一業(yè)務(wù)部

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單位性質(zhì)：國有企業(yè)
所屬行業(yè)：保險,金融/銀行,中介/專業(yè)服務(wù)
注冊資金：
員工人數(shù)：
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

銷售代表

售后服務(wù)部

銷售主管急保險客戶服務(wù)/續(xù)期管理急售后服務(wù)專員電話客服人力資源經(jīng)理急

不限

人力資源專員/助理客服專員/助理

職位詳情招聘職位（8）

基本信息
- 工作地點：威海環(huán)翠區(qū)
- 招聘人數(shù)：2人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：售后服務(wù)部
- 年齡要求：25歲以上-45歲以下
- 工作經(jīng)驗：2年
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：不解決住宿問題
職位描述

1、負(fù)責(zé)擬定公司招聘計劃，負(fù)責(zé)公司招聘團隊管理，**人才招聘；
2、負(fù)責(zé)公司組織架構(gòu)設(shè)計和崗位設(shè)置，組織梳理和完善公司的崗位描述說明書；
3、分析、選擇、維護和完善招聘渠道，收集、調(diào)研并選擇招聘供應(yīng)商，建立合格招聘供應(yīng)商資料庫，并進行動態(tài)管理；
4、改進公司人才選拔體系，完善公司人才儲備庫，收集并分析行業(yè)人才狀況，了解業(yè)內(nèi)人員動態(tài)；
5、負(fù)責(zé)重點崗位和中**人才的甄選，面試以及OFFER溝通發(fā)放等；
6、負(fù)責(zé)定期的招聘報告總結(jié)及分析以及招聘策略的制度等；
7、建立完善的校招體系，與學(xué)校建立起良好的合作關(guān)系，進行校園宣講會、雙選會以及校企合作；
8、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成其他工作。
任職要求：
1、�？埔陨蠈W(xué)歷，**者可以放寬至少5年以上招聘管理經(jīng)驗；
2、工作思路清晰，極強的人才評估能力和豐富的實踐經(jīng)驗；
3、極強的招聘執(zhí)行力，有一定的招聘渠道的積累和認(rèn)識，能承受高壓工作，**的溝通表達(dá)能力，高度的團隊協(xié)作精神，責(zé)任心強；
4、有商業(yè)地產(chǎn)、獵頭行業(yè)相關(guān)的招聘經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
聯(lián)系我時，請說是在吉安安福人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
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- 聯(lián)系人：王蒙
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：環(huán)翠區(qū)海濱北路19A
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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