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    • 單位性質(zhì): 民營(yíng)企業(yè)
    • 員工人數(shù):100—200人
    • 成立日期:1997年7月15日
    • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      職位描述
      1、對(duì)所轄區(qū)域店鋪進(jìn)行管理,對(duì)店鋪問題進(jìn)行診斷并提出有效的解決方案;
      2、所轄區(qū)域新店開業(yè)的人員招聘、培訓(xùn)等工作;
      3、根據(jù)店鋪情況開展員工培訓(xùn)工作;
      4、協(xié)助策劃終端店鋪的營(yíng)銷方案;
      5、完成上級(jí)安排的其他工作。
      任職要求
      1、兩年以上高檔服裝品牌終端銷售經(jīng)驗(yàn),對(duì)店鋪問題能進(jìn)行精準(zhǔn)的診斷并迅速提出有效的解決方案。高銷或店長(zhǎng)優(yōu)先考慮;
      2、精通終端銷售,并能把實(shí)戰(zhàn)銷售技巧通過培訓(xùn)講授;
      3、精通服裝店鋪陳列、銷售技巧、產(chǎn)品知識(shí)等培訓(xùn)實(shí)操;
      4、具有良好的語言表達(dá)能力及溝通協(xié)調(diào)能力。
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