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    誠招電子商務(wù) 面議

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    投遞簡(jiǎn)歷
    • 1周前

      最近登錄

    • 3年

      會(huì)員等級(jí)

    • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
    • 注冊(cè)資金:
    • 員工人數(shù):49
    • 營業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      銷售精英:
      崗位職責(zé):
      1、高中/中專以上學(xué)歷,有無工作經(jīng)驗(yàn)均可;
      2、熟悉基本電腦聊天及搜索工具應(yīng)用(QQ、百度);
      3、年齡在到之間,****不限。
      4、辦公室銷售人員,無需外出跑業(yè)務(wù)。辦公室有電腦設(shè)備
      5、由于行業(yè)屬于快速消費(fèi)品行業(yè),據(jù)公司內(nèi)部統(tǒng)計(jì)老客戶重復(fù)購買率高達(dá)80%,也就是說,每月業(yè)績(jī)隨著老客戶的積累,是逐月穩(wěn)定上升的。
      二、工作時(shí)間:
      1、周一至周六上班,周日休息;上班時(shí)間8:00-12:00,13:30-17:30 周一到周五:19:30-21:00固定加班時(shí)間。
      2、室內(nèi)辦公,無需出差!
      3、工作時(shí)間為8小時(shí)工作制!
      4、法定節(jié)假日,帶薪休假!
      5、帶薪培訓(xùn)!公司每年組織5至6次旅游!
      三、薪資福利待遇:
      1.我們?yōu)槟闾峁o責(zé)任底薪, 基礎(chǔ)員工1100-2300元 充分保證你的生活,我們開出市場(chǎng)**的高額提成點(diǎn),作為薪酬激勵(lì)。進(jìn)入公司一個(gè)月至一個(gè)半月的新人,薪資100%都在2300元以上,3個(gè)月至6個(gè)月的老員工,月均工資穩(wěn)定在4000元以上。高額且穩(wěn)定的收入你還不心動(dòng)嗎?
      2.公司不定期的為員工開展乒乓球比賽,羽毛球比賽等等各種健康娛樂積極向上的活動(dòng);年底享受公司開展的周年慶典:精彩的文娛表演,豐盛的年終聚餐等; 
      3.新員工入職沒有試用期一切都和老員工同樣的待遇,只要你有能力你也同樣可以享受2500元的高額底薪; 
      4.員工可享受福利待遇有:月度,季度,年度獎(jiǎng)金以及企業(yè)為每個(gè)通過考核期的員工制定的晉升計(jì)劃;
      5.公司每年組織至少2至3次旅游。今年已經(jīng)足足6次了哦!因?yàn)槊總(gè)月業(yè)績(jī)節(jié)節(jié)上升!
      (一):具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇
      1、第1-2個(gè)月,綜合薪資范圍:1500-3500元;
      2、第3-6個(gè)月,綜合薪資范圍:3500-9000元;
      3、6個(gè)月后,經(jīng)評(píng)估考核合格轉(zhuǎn)到管理類崗位,綜合薪資6000以上;
      4、公司提供住宿,住宿條件優(yōu)越,離公司不遠(yuǎn)
      底薪增長(zhǎng)機(jī)制(隨著業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng),底薪相應(yīng)提高)
      業(yè)績(jī)1萬-2萬,底薪增加200元;
      業(yè)績(jī)2萬-3萬底薪增加400元;
      業(yè)績(jī)3萬-4萬,底薪增加600元;
      業(yè)績(jī)4萬-5萬,底薪增加800元;
      以此類推。
      (二)、市場(chǎng)**的(基礎(chǔ)員工)業(yè)務(wù)提成制度:
      業(yè)績(jī)提成點(diǎn)
      5000以下6%
      5000-1萬8%
      1萬—2萬10%
      2萬—5萬12%
      5萬以上15%
      薪資2萬元業(yè)績(jī),薪資=底薪1300+400獎(jiǎng)金+提成(20000元*12%)=4100元
      進(jìn)入公司一個(gè)月到兩個(gè)月的新員工,100%業(yè)績(jī)都在1萬元以上,即月薪都在2500元以上。公司人均月業(yè)績(jī)?cè)?0000元以上,也就是公司的人均月收入達(dá)到了4100元以上,高額的收入你還不心動(dòng)嗎?
      (三)、公司設(shè)置的激勵(lì)獎(jiǎng)金機(jī)制:
      1)冠亞軍獎(jiǎng)
        A.當(dāng)月業(yè)績(jī)**的獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn):
        (1)單月業(yè)績(jī)3W以上,獲得獎(jiǎng)勵(lì)存款1200元
        (2)單月業(yè)績(jī)2W以上,獲得獎(jiǎng)勵(lì)存款800元
        (3)單月業(yè)績(jī)1W以上,獲得獎(jiǎng)勵(lì)存款300 元
        B.當(dāng)月業(yè)績(jī)亞軍的獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn):
        (1)單月業(yè)績(jī)3W以上,獲得獎(jiǎng)勵(lì)存款800元
        (2)單月業(yè)績(jī)2W以上,獲得獎(jiǎng)勵(lì)存款400元
      (3)單月業(yè)績(jī)1W以上,獲得獎(jiǎng)勵(lì)存款200元
      2)明星員工獎(jiǎng)
      業(yè)績(jī)進(jìn)全國前5名,獎(jiǎng)金888元。
      年度貢獻(xiàn)獎(jiǎng)
      年度業(yè)績(jī)10萬-15萬,年底年貨獎(jiǎng)1000元;
      年度業(yè)績(jī)15萬-20萬,年底年貨獎(jiǎng)1500元;
      年度業(yè)績(jī)20萬-25萬,年底年貨獎(jiǎng)2000元;
      年度業(yè)績(jī)30萬-35萬,年底年貨獎(jiǎng)3000元或者(家用電器、IPAD等);
      年度業(yè)績(jī)35萬-40萬,年底年貨獎(jiǎng)3500元或者(家用電器、Iphone5等);
      公司人均月業(yè)績(jī)?cè)?0000元以上,也就是公司的人均月收入達(dá)到了4100元以上,高額的收入你還不心動(dòng)嗎?
      四、員工發(fā)展與晉升:
      公司會(huì)提供的完善的培訓(xùn)
      1、試用期過后公司就會(huì)制定適合員工的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展空間。
      2、只要是通過嚴(yán)格的考核試用期后都是向著培養(yǎng)成為公司的中層、高層管理者、股東目標(biāo)來栽培。 
      在發(fā)展初期,公司就將未來的發(fā)展定位于培養(yǎng)眾多年輕的企業(yè)家。員工入職后,公司將會(huì)為員工提供完善的培訓(xùn)計(jì)劃以及階段性的事業(yè)發(fā)展規(guī)劃,讓每一個(gè)有夢(mèng)想的年輕人都有機(jī)會(huì)在這個(gè)平臺(tái)上找到自己美好的未來,公司的代理商80%都來源于公司內(nèi)部的員工,歡迎有個(gè)人事業(yè)發(fā)展理想的年輕,加入本公司!
      入職后有主管一對(duì)一教導(dǎo),有全方位的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn),客戶異議處理培訓(xùn)。
      公司地址:吉州吉州區(qū)商務(wù)中心6樓(人民廣場(chǎng)附近)
      面試時(shí)間:每周一至周六9點(diǎn)至17點(diǎn)帶上個(gè)人簡(jiǎn)歷到公司面試。
      有意愿的親們歡迎來電哦!COMEON!全國四百家分公司5000名員工期待你的加入,讓我們一起為自己的美好未來并肩奮斗!

      聯(lián)系電話:吳**  18507003868
      聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在吉安安福人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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