少妇无码av无码专区线,国产亚洲av片在线观看18女人,中文无码乱人伦中文视频在线V

采購員 5-8K元/月
廣東格美淇電器有限公司

更新: 2024-10-18 瀏覽: 9157 人

立即開聊

投遞簡歷

廣東格美淇電器有限公司

證

5天前

最近登錄
16年

會員等級

單位性質(zhì)：民營企業(yè)
注冊資金：
員工人數(shù)：
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

設(shè)備維修技術(shù)員產(chǎn)品經(jīng)理/主管采購副經(jīng)理設(shè)計師采購員氬弧焊工焊工結(jié)構(gòu)工程師西歐外貿(mào)業(yè)務(wù)員營銷培訓(xùn)專員注塑領(lǐng)班總經(jīng)理助理過程工程師來料品質(zhì)工程師工程設(shè)備工程師外貿(mào)業(yè)務(wù)員電熱結(jié)構(gòu)工程師應(yīng)屆畢業(yè)生

職位詳情招聘職位（18）

基本信息
- 工作地點：中山東鳳鎮(zhèn)
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗：3年
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：面議
職位描述

崗位職責(zé)
1、國內(nèi)、海外產(chǎn)品各類認(rèn)證；
2、生產(chǎn)物料發(fā)外加工；
3、模具相關(guān)物料發(fā)外加工；
4、各類體系/產(chǎn)品審廠和認(rèn)證；
5、生產(chǎn)物料采購，按HSF物料要求進行采購；
6、新物料供應(yīng)商開發(fā)；
7、負責(zé)和供應(yīng)商進行采夠物料（包括HSF物料采購）價格談判；
8、負責(zé)呆滯料及時有效處理，并對倉庫提出的HSF呆滯物料作出處理；
9、負責(zé)對內(nèi)、對外的HSF信息傳遞工作，確保**xin的HSF信息準(zhǔn)確傳達到相關(guān)的供應(yīng)商；
10、完成上級交代的其他事務(wù)
任職要求
1、大專及以上學(xué)歷，3年以上生產(chǎn)物料采購工作經(jīng)驗；
2、清楚物料市場供求變化及價格趨勢分析；
3、熟悉熱水器產(chǎn)品相關(guān)物料及配件；
4、掌握商務(wù)談判技巧；
5、熟悉ERP系統(tǒng)操作；
6、具備圖紙識別能力；
7、熟悉辦公軟件應(yīng)用技能
聯(lián)系我時，請說是在吉安安福人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：豆小姐
- 電話：
- 工作地址：廣東中山市東鳳鎮(zhèn)穗成格美淇工業(yè)區(qū)
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

看過此企業(yè)的人還看過

采購文員

中山市嘉德龍電器有限公司

采購跟單

中山市愛心電器有限公司

采購員

中山市越海電器有限公司

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

吉安安福攝影招聘吉安安福普工招聘吉安安福銷售經(jīng)理招聘吉安安福外貿(mào)經(jīng)理招聘吉安安福分揀員招聘吉安安福電商運營招聘吉安安福健身顧問招聘吉安安福新媒體運營招聘吉安安福物流操作員招聘吉安安福視頻剪輯招聘吉安安福兼職招聘吉安安福設(shè)計招聘吉安安福客服專員招聘吉安安福會計招聘吉安安福店長招聘吉安安福司機招聘吉安安福老師招聘吉安安福快遞員招聘吉安安福人事經(jīng)理招聘吉安安福主播招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應(yīng)用

微信小程序

采購員 5-8K元/月
廣東格美淇電器有限公司

更新: 2024-10-18 瀏覽: 9157 人

5天前

16年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

看過此企業(yè)的人還看過

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應(yīng)用

微信小程序

采購員 5-8K元/月 廣東格美淇電器有限公司 更新: 2024-10-18 瀏覽: 9157 人

5天前

16年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

看過此企業(yè)的人還看過

采購員 5-8K元/月
廣東格美淇電器有限公司

更新: 2024-10-18 瀏覽: 9157 人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>