91在线精品中文字幕,性色AV无码中文AV有码VR,一本到在线观看视频不卡

總經(jīng)理面議
廣東長河文化發(fā)展有限公司

更新: 2019-04-23 瀏覽: 1801 人

立即開聊

投遞簡歷

廣東長河文化發(fā)展有限公司

1周前

最近登錄
5年

會員等級

單位性質(zhì)：民營企業(yè)
注冊資金：
員工人數(shù)：1—49人
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

業(yè)務經(jīng)理總經(jīng)理

職位詳情招聘職位（2）

基本信息
- 工作地點：湛江麻章區(qū)
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：16歲以上-60歲以下
- 工作經(jīng)驗：不限
- 學歷要求：本科以上
- 住宿情況：面議
職位描述

學歷要求：本科1、制定和實施學校戰(zhàn)略，預算計劃，確定學校業(yè)務的經(jīng)營方針和經(jīng)營形式2、發(fā)掘市場機會，主持擬訂學校的業(yè)務目標和業(yè)務計劃，實現(xiàn)學校業(yè)務和投資回報的快速增長3、監(jiān)督、控制整個實施過程，對經(jīng)營結(jié)果負責，組織實施財務預算方案及利潤分配、使用方案等4、負責與董事會保持良好溝通，向董事會匯報學校經(jīng)營發(fā)展和計劃的執(zhí)行情況，資金運用情況和盈虧情況5、建立學校與上級主管部門，政府機構金融機構，媒體等部門間的溝通渠道；領導開展學校的涉立公共關系活動，樹立良好的校方形象6、對重大事項進行決策，代表學校參加重大外事或重要活動，、審核簽發(fā)以學校名義發(fā)出的文件，負責處理學校重大突發(fā)事件7、建立學校組織體系和業(yè)務體系，負責高層管理團隊的建設，選拔中高層管理人員，審定公司內(nèi)部管理機構的設置方案和基本管理制度8、全面主持學校的管理工作，制定年度業(yè)績目標及經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略方案，整體營銷策劃方案，實現(xiàn)本校經(jīng)營管理目標9、對學校資產(chǎn)保值、增值負責，監(jiān)督執(zhí)行財務政策，在授權范圍內(nèi)行使開支審批權。任職資格：1、具有管理大中型教育事業(yè)5年以上高管經(jīng)歷2、具有良好的前瞻性和**決策能力3、熟悉教育機構經(jīng)營管理和運作及各部門的工作流程4、有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領導能力及出色的人際交往和社會活動能力以及敏銳的洞察力5、出色的個人和商業(yè)成就履歷，具有出色的銷售及市場策劃能力6、良好的戰(zhàn)略規(guī)劃、統(tǒng)籌能力，擅長組織和協(xié)調(diào)。
聯(lián)系我時，請說是在吉安安福人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：林先生
- 電話：
- 工作地址：中國廣東省湛江市廉江市新興一街
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

吉安安福分揀員招聘吉安安�？头䦟T招聘吉安安福健身顧問招聘吉安安福視頻剪輯招聘吉安安福攝影招聘吉安安福會計招聘吉安安福物流操作員招聘吉安安福銷售經(jīng)理招聘吉安安福電商運營招聘吉安安福普工招聘吉安安福老師招聘吉安安福快遞員招聘吉安安福人事經(jīng)理招聘吉安安福司機招聘吉安安福新媒體運營招聘吉安安福外貿(mào)經(jīng)理招聘吉安安福主播招聘吉安安福設計招聘吉安安福兼職招聘吉安安福店長招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應用

微信小程序

總經(jīng)理面議
廣東長河文化發(fā)展有限公司

更新: 2019-04-23 瀏覽: 1801 人

1周前

5年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應用

微信小程序

總經(jīng)理 面議 廣東長河文化發(fā)展有限公司 更新: 2019-04-23 瀏覽: 1801 人

1周前

5年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

總經(jīng)理面議
廣東長河文化發(fā)展有限公司

更新: 2019-04-23 瀏覽: 1801 人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>