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    人事專員 3-6K元/月
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    • 基本信息

    • 職位描述

      (一)崗位要求:
      1、熟練使用Office辦公軟件、會(huì)使用H5制作鏈接者優(yōu)先考慮;
      2、熱愛閱讀、有一定文字功底;
      3、性格開朗、語言表達(dá)及溝通能力強(qiáng)、組織及策劃能力強(qiáng);
      4、本科學(xué)歷,人力資源專業(yè)優(yōu)先考慮;
      5、上進(jìn)、熱愛學(xué)習(xí)、喜歡創(chuàng)新和新鮮事物;
      6、1年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)。
      (二)工作內(nèi)容:
      1、負(fù)責(zé)核對每月員工考勤;
      2、員工活動(dòng)的策劃、組織、實(shí)施;
      3、負(fù)責(zé)員工關(guān)系的維護(hù):員工生日關(guān)懷、員工獎(jiǎng)懲、員工興趣小組的組建及維護(hù)、員工社保及其它福利的辦理等工作。
      4、每季度公司內(nèi)部刊物稿件收集及與企劃部對接稿件的審閱、排版、印刷等;
      5、公司企業(yè)文化各個(gè)層面的管理和維護(hù)工作,包括企業(yè)形象建設(shè)與宣傳如食堂文化宣傳欄的更新、部門微信號(hào)的維護(hù)等;
      6、協(xié)助部門每月6S檢查的實(shí)施,確保辦公區(qū)域及對客區(qū)域符合6S的標(biāo)準(zhǔn);
      7、及時(shí)完成其他領(lǐng)導(dǎo)交代的工作。
      (三)薪資福利:
      薪資構(gòu)成:基本工資+業(yè)績獎(jiǎng)金。公司提供五險(xiǎn)、免費(fèi)工作餐,員工做相關(guān)項(xiàng)目享員工折扣價(jià)、享法定節(jié)假日、年假、病假等,工作環(huán)境優(yōu)美,交通便利。
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    • 聯(lián)系方式

      溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動(dòng)法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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