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    銷售底薪3K包吃住提成 4-5K元/月
    年終獎工作餐公費培訓(xùn)優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅...

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    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責(zé):
      1.負(fù)責(zé)管理公司產(chǎn)品,銷售及推廣。
      2.開拓新市場,發(fā)展新客戶增加產(chǎn)品銷售范圍。
      3.管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶長期戰(zhàn)略合作計劃。
      任職資格:
      1.16-30歲,能吃苦耐勞,對市場開發(fā)有一定的興趣。品性良好,責(zé)任心強,良好的溝通能力和團隊合作精神。
      2.服從公司的工作安排,團隊意識強。
      3.學(xué)習(xí)能力強、 愿學(xué)習(xí)市場推廣。
      福利待遇:
      1.公司**宿,提供良好的宿舍環(huán)境,帶薪培訓(xùn)。
      2.每年享受各地旅游的機會,年終大獎。
      3.底薪2500+提成(10%-50%)+獎金+發(fā)展前景
      4. you xiu者可派送總部學(xué)習(xí)、深造。
      5.提供公平、公開、公正的晉升平臺,所有管理人員都是從公司內(nèi)部提拔。
      6.每日、每周、每月 you xiu員工發(fā)獎勵。
      7.公司每年對員工提供一/二次出國或國內(nèi)旅游,
      8.購買五險一金,以及提供多方面的福利待遇
      工作時間:8小時,單休,國家法定節(jié)假日按時放假。
      晉升制度:
      原則: 公平 公正 公開
      發(fā)展階段: 業(yè)務(wù)代表(了解學(xué)習(xí)公司的文化和專業(yè)知識)—銷售主管(有著基本的學(xué)與教的能力和培訓(xùn)會議能力)—銷售隊長(能獨立管理和運作和8人左右團隊的能力)-副經(jīng)理(能獨立運作管理15個人左右的團隊)-總經(jīng)理(能獨立運營一家公司)
       有無經(jīng)驗均可,期待您的加入!
      聯(lián)系我時,請說是在吉安安福人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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    • 聯(lián)系方式

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