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    學習能力培養(yǎng)老師 3-4K元/月

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    • 單位性質: 私營企業(yè)
    • 所屬行業(yè):教育/科研/培訓
    • 員工人數(shù):50—100人
    • 營業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      為南寧**代理的注意力,思考力,記憶力,思維導圖,快速閱讀五大學習力項目培養(yǎng)專能人才。
      學習效果**,目前市場上該類人才較少且稀缺,機構愿意重頭培養(yǎng),學成教師除服務機構本身學員外,可派往南寧各大培訓機構教學,課酬班級有保障,競爭力較小市場前景廣闊。
      工作內容:
      1、負責日常教學工作的組織與實施,課程后續(xù)研發(fā);   
      2、為學員設計適宜的課程內容及合理化的學習計劃;   
      3、根據(jù)各年齡段學生特點,認真?zhèn)湔n、寫好教案,教學過程具體、教學方法得當;   
      4、注意根據(jù)學生特點,完善教學方法;   
      5、認真完成校區(qū)安排的工作任務,保質保量地完成教學計劃和總結;   
      6、協(xié)助市場部和教務部進行推廣性質的公開課和其他宣傳活動。
      7、教學服務體系完成:公開課、開班家長會、展示課、電話教學、電話回訪、續(xù)班家長會、畢業(yè)匯報演出、成績分析、續(xù)班等工作。
      任職要求:
      1、專科及以上學歷,教育行業(yè)相關專業(yè)優(yōu)先
      2、有一年以上教學類(包括公立學校、校外輔導機構)教學經驗者,持有教師資格優(yōu)先聘用。   
      3、普通話標準、流暢(如有普通話等級證二級乙等以上優(yōu)先),語言感知力強,具有較強的表達能力,包括書面表達和口頭表達能力;   
      4、性格活潑外向、富有激情、善于和學生、家長溝通,有團隊意識;   
      5、熱愛教育事業(yè)、有責任心、愛心、耐心和童心,具有良好的中文素養(yǎng);   
      6、懂得少兒心理,善于啟發(fā)和調動學生的觀察力和求知欲,充分培養(yǎng)學生的表達能力和挖掘學生的個人潛能。
      每月薪資包括:基本工資+職級工資+績效工資+課時費(提成制)+學期獎金+年終獎金+各種獎金與各種福利。每年兩次績效考核及調薪,薪酬漲幅空間大。
      2、晉級中層享受年底分紅。
      3、帶薪寒暑假
      4、該項目培訓以及后續(xù)提升培訓(派往北京學習機會)
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